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Contribuição Sindical

@Secovi-PE - 29/01/2019


O Sindicato das Empresas de Compra e Venda, Locação e Administração de Imóveis e dos Edifícios em Condomínios Residenciais e Comerciais do Estado de Pernambuco - SECOVI –PE, sediado na Rua Ernesto de Paula Santos,960 lj, 03 Boa Viagem , inscrito no CNPJ sob o nº 24.566.663/0001-36, devidamente registrado no Ministério do Trabalho e Emprego, Código Sindical nº 000.002.000.89616-7 com base territorial no estado de Pernambuco, com exceção da cidade do Cabo de Santo Agostinho, por seu representante legal, com fundamento nos artigos 8º e 149º da Constituição Federal; artigo 217, inciso I da Lei 5.172/1966 – Código Tributário Nacional; e, em atendimento ao disposto nos artigos 580, 587 e 605 do Decreto Lei nº 5.452/1943 – Consolidação das Leis do Trabalho, NOTIFICA em pública forma os representantes legais dos condomínios residenciais, comerciais e mistos , dos flats e shopping centers, das empresas de compra, venda, locação e administração de imóveis próprios ou de terceiros e de condomínios, das incorporadoras de imóveis e das loteadoras, na sua base de representação sindical, que a partir das alterações introduzidas pela Lei nº 13.467/2017 o pagamento da Contribuição Sindical passou a ser facultativo; entretanto, permanece sendo a principal fonte de custeio para o exercício das prerrogativas da entidade sindical – representação e defesa dos interesses coletivos da categoria. A opção do representado deverá ser exercida, através do pagamento da Guia de Recolhimento da Contribuição Sindical Urbana – GRCSU até o dia 20 de fevereiro de 2019. Recolhimentos após a esta data seguem o disposto no art. 600 da CLT. As pessoas jurídicas representadas pelo sindicato deverão calcular sua contribuição de acordo com a tabela abaixo. Os condomínios Edilícios, segmento sem personalidade jurídica e sem capital social, também representados pelo Sindicato, recolherão a contribuição mínima da Tabela, correspondente a R$ 234,15. Recife, 29 de janeiro de 2019. Márcio Luís de Oliveira Gomes e Silva – Presidente.
TABELA PARA CÁLCULO DA CONTRIBUIÇÃO SINDICAL
VIGENTE A PARTIR DE 01 DE JANEIRO DE 2018
LINHA CLASSE DE CAPITAL SOCIAL (em R$) ALÍQUOTA % PARCELA A ADICIONAR (R$)
01 de 0,01 a 29.268,75 Contr. Mínima 234,15
02 de 29.268,76 a 58.537,50 0,8% -
03 de 58.537,51 a 585.375,00 0,20% 351,22
04 de 585.375,01 a 58.537.500,00 0,10% 936,60
05 de 58.537.500,01 a 312.200.000,00 0,02% 47.766,60
06 de 312.200.000,01 em diante Contr. Máxima 110.206,60

Maratona verde: começa plantio de 10 mil árvores no Recife

@Fonte: Pernambuco.Com - Local - 03/06/2019


Os alunos da Escola Municipal Antônio Brito Alves, na Mustardinha, foram os primeiros a participarem Maratona Verde do Recife, que tem como meta plantar 10 mil árvores em toda a cidade até o próximo domingo (9). A ação na escola começou nesta segunda-feira (3), quando foram plantadas mudas de ipê rosa, pitangueira e sabonete. A escola que sediou a atividade ganhou destaque com o projeto das Ecobarreiras, que consiste em uma barreira sustentável capaz de reduzir a quantidade de resíduos sólidos no canal do ABC.

"De hoje até o próximo domingo, a meta é plantarmos 10 mil árvores, para termos uma cidade mais verde, com a temperatura melhor, com o meio ambiente mais sustentável. Lá em Boa Viagem, por exemplo, na rua Itapeva, os moradores se juntaram e encontraram 20 locais para fazermos o plantio. Condomínios, clubes, igrejas, escolas particulares, estão todos se juntando para a gente transformar o Recife em uma cidade mais verde", afirmou o prefeito do Recife, Geraldo Julio.

Aluna do 6º ano, Maria Eduarda, 10 anos, participou do cultivo e aprovou. "O ser humano tem sido muito ruim para o meio ambiente, destruindo tudo, então a gente tem que espalhar essas iniciativas e essa emoção para todo mundo, para mostrar o quanto isso é importante para nós. Isso ajuda até no ar que respiramos, pois fica menos poluído", defendeu a estudante.

A maioria das espécies vem da mata atlântica. São ipês de todas as cores, branco, rosa, amarelo; o pau-brasil; sucupira; pau de jangada; leiteiro. "Isso ajuda a população, o planeta e os cidadãos. Essa é uma arrancada, um desafio de conscientização", contou o secretário de Meio Ambiente e Sustentabilidade, José Neves.

Segundo a vice-gestora da Escola Municipal Antônio Brito Alves, Valéria Fonseca, a Maratona Verde dá continuidade ao trabalho que a unidade de ensino já desenvolve há anos de melhorar a biodiversidade no ambiente escolar. "Essa parte de arborização, de melhorar acústica, a iluminação e os cuidados com relação ao descarte do lixo vem sendo trabalhado de forma multidisciplinar há um tempo. A meta é sensibilizar os estudantes para as questões socioambientais, então temos cuidado de melhorar o ambiente interno e pensar também no entorno da escola, daí surgiu a ecobarreira, proposta e pensada pelos estudantes", contou ela.

- Distribuição:

Dois pontos de distribuição de mudas estarão disponíveis para quem quiser pegar e efetuar o plantio onde desejar. Nos dias 8 e 9 de junho será no Parque Dona Lindu, localizado na Avenida Boa Viagem, s/n, Zona Sul da cidade, e na Uninassau, localizada na rua Joaquim Nabuco, 619, Bloco F, Graças, Zona Norte.

Cada local terá cem mudas disponíveis para doação. Para retirá-las é preciso portar documento de identificação e assinar um certificado de Maratonista Verde, indicando o local onde será plantada a árvore. A apoteose acontecerá em pontos estratégicos definidos pela SMAS durante os dias 8 e 9 de junho, como Parque do Caiara, Dona Lindu, Santos Dumont, Santana, Hospital da Mulher e Hospital Pelópidas Silveira; Orla Boa Viagem e Escola 14 Bis.

O cidadão que quiser participar como voluntário, basta chegar a um desses locais da programação que será divulgada na próxima semana e plantar junto à equipe da Secretaria de Meio Ambiente e Sustentabilidade.

No final da maratona, os dados das novas árvores plantadas serão integrados ao Inventário da arborização da cidade, com isso, podem ser gerenciados com muito mais exatidão, otimizando o trabalho, minimizando os custos e facilitando a tomada de decisões.